Junge Menschen haben bei der Caritas beste Ausbildungs- und Berufschancen. Unter dem Motto "DU bei uns - WIR für andere" haben Jana Niederl und Luisa Stadler ihre Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement beim Diözesan-Caritasverband mit hervorragenden Ergebnissen abgeschlossen. Sie arbeiten inzwischen in der Abteilung Betriebswirtschaft und in der Personalabteilung. Ein nahtloser Übergang. Einmal mehr beweist sich die Caritas als attraktiver Arbeitgeber mit vielen Einstiegs- und Aufstiegschancen. Allein in diesem Ausbildungsjahr starteten 75 Azubis und Praktikanten/-innen. Das Bewerbungsverfahren für Auszubildende für September 2024 ist bereits angelaufen.
Diözesan-Caritasdirektorin Andrea Anderlik gratulierte am Montag, 29. Januar, und freute sich, dass junge Nachwuchskräfte nach ihrer Ausbildung in der Caritas bleiben. Es gebe viele Möglichkeiten, so Diakon Konrad Niederländer, sich in der Caritas mit ihren über 4000 Mitarbeiter:innen zu entwickeln. Der Leiter der Personalabteilung, Thomas Furthmeier, dankte für den bisherigen Einsatz der jungen Damen im Verband und verwies auf das hohe Niveau der Ausbildung in Theorie und Praxis. Die Auszubildenden seien bestens in die Geschäftsprozesse integriert.